mercredi 27 juillet 2011

Quand on voit ce qu'on voit alors qu'on sait ce qu'on sait, on a raison de penser ce qu'on pense.


Bry s/Marne le : 9 Juin 2010

Dans un « flash info » La direction nous fait part des deux informations suivantes :

Convention collective :
arrêt de la Cour d'Appel de Paris

Dans un arrêt rendu le 3 juin 2010, la Cour d'Appel de Paris a validé que la dissolution de l'Association des Employeurs de l'Audiovisuel Public, le 9 avril 2009, entraînait la remise en cause de la convention collective.

La Cour d'Appel a, en revanche, considéré que le délai de renégociation de la convention était de 3 ans pour aboutir à un nouvel accord.
La Direction rencontrera les organisations syndicales prochainement.
(à suivre…)

Pendant ce temps …

Alors que l'unanimité intersyndicale n'était pas de mise en période de vents moins favorables lors de l'engagement de ces procédures judiciaires, constater que tout le monde s'associe à nous pour chanter victoire nous rend perplexes !

…les « donneurs de leçons » qui se réjouissaient de notre défaite devant le Tribunal de Grande Instance,

…les « représentatifs » qui nous toisaient en se rendant frénétiquement à la table de négociation, alors que nous n'y sommes pas invités,

…les « moralisateurs » qui s'indignaient du contenu des propositions de la direction alors qu'ils ont promptement signé un protocole de négociations,

…des « rois de la com. » qui s’attribuent pleinement la victoire tout en oubliant qu’ils sont restés en marge de ces procédures, laissant à d’autres le poids d’une éventuelle défaite,

…des « rêveurs » qui se voyaient déjà imposant leurs propres arrangements sectaires et partisans à une entreprise soumise à un calendrier irréaliste.

… La convention collective signée les 9 Juillet 1983 et 31 Mars1984 nous avait fait perdre le Statut : de belles carrières s’ensuivirent …

Doit-on craindre encore pire ?

Espérons que la nouvelle direction sera moins paternaliste que la précédente mais plus respectueuse des salariés qui ont, par leur travail, su valoriser leur Entreprise